大家好，我是小司。

据统计：截止目前为止，今年已有70多个城市发布了人才新政。

2月25日，杭州市推出人才新政：每人发放最高5万生活补助，外加每年1万元租房补贴，最多可享受6年。更有高达800万的购房补贴，力度之大，全国前列。

随后，南京发布新政：为人才购房出台专门文件开辟优先通道，摇号盘3成房源，人才优先选！

3月16日，佛山市人力资源和社会保障局发布新政，具有中专学历或大专学历可申领优粤佛山卡T卡，可享受佛山市户籍人口购房政策。

4月22日，苏州发布人才新政：本科可以直接落户，无需社保！大专6个月社保就可以落户！重点人才还能获得40万补贴。

4月28日，浙江省终于也出手了，其中内容极为引人注目。

4月28日，浙江省公安厅发布《浙江省常住户口登记管理规定》，将于5月1日正式实施。

政策引人注目的一条是酒店式公寓可以落集体户！

其他无非取消限制，人才补贴等，都不用过多关注，和之前的抢人政策没什么区别。

这项政策也被很多人解读为：变相松绑楼市，不断利用人才引进试探楼市底线。

但事实究竟是怎样呢？抢人大战的本质究竟是拉高房价还是吸引人才呢？

但今天想重点说说抢人大战的本质，究其根本：想法设法吸引人才，还是为了推动城市发展。

如果是在各个城市都严管的情况下，个别地方放松，可能对年轻人吸引还挺大的。

但是，随着越来越多的城市放松落户，这个人才新政基本要常态化了，已经起不到明显的作用。

那些原本缺少发展潜力的城市，依旧没有优势可言，除了西安下手早，吃到了第一块肥肉，剩下的大肉，全部被深圳、广州、杭州等这些一线、强二线城市吃到，每年净落户超过40万人，乌央乌央的。

所以，提振楼市也好，推动经济也罢，城市的硬实力才是王道，抢人政策是辅助。

别指望放松人才落户政策能够救楼市，更别指望能够迅速拉动经济了。

经过几十年的发展，中国的城市格局基本已定，长三角、京津冀、粤港澳大湾区是领头羊，中原城市群、成渝经济圈是后起之秀。

未来这些城市才会产生激烈竞争与人才角逐，其他地区也只能通过产业结构改革，提升自身的硬实力来谋求发展了。

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