对于基金界来说，基金经理离职已经是一件司空见惯的事情了。

根据wind数据统计今年以来离职的基金经理已经有80位了。这不，最近基金界又有一位明星基金经理离职。

他就是东方红资管老将林鹏，林鹏何许人也？说起林鹏他可是东方红一手培养起来的人才。

从一毕业就任职东方红，在东方红一干就是22年。而且在这期间还取得了优异的成绩。

林鹏真正名声大噪是在2017年，他管理的东方红睿华沪港深，以67.91%的业绩回报问鼎混合基金年度冠军。

离职前旗下管理的四只基金收益率也都不错。它们分别是东方红恒元五年定开混合、东方红睿华沪港深混合、东方红沪港深混合、东方红睿丰混合。近一年期的收益率分别为27.67%、21.58%、23.81%、18.89%整体来看非常优秀。

一般情况下，基金经理离职有两个原因，第一个是个人原因主动离职，第二个是由于个人能力不佳，被基金公司辞退。

不过大部分基金经理离职都是因为个人原因主动离职，除非基金经理有什么黑历史，基金公司才会辞退基金经理。

从林鹏写给老东家的离职信中的那句:"离开培育我的东方红，追求长久以来的创业梦。"不难看出，林鹏离职是为了圆自己的创业梦。

就像去年网红基金经理"肖志刚"离职，同样也是为了创业开书店。

因此，弄清楚基金经理离职的原因至关重要，他关系到接下来我们对持有基金的决策。其实只要不是因为基金经理被基金公司辞退，一切都还好办？

我们都知道，基金经理作为基金的灵魂人物，对基金的业绩起着至关重要的作用。基金经理离职，或多或少对基金的业绩有影响，具体应该怎么应对呢？

1、检查自己手中持有基金受基金经理影响有多大

其实并不是所有基金受基金经理的影响都非常大。比如货币基金、债券基金、纯指数基金，这三类基金受基金经理的影响就很小。

假如你现在手中持有的是这三类基金，即便是换了基金经理你也可以高枕无忧，只要业绩不错，继续持有就行。

假如是混合型基金和股票型基金、增强型指数基金，那一定要注意了，这类基金业绩的好坏主要看基金经理的管理能力。

那么基金经理离职了一定要引起重视。假如这只基金因为基金经理离职，业绩出现过山车，说明对业绩影响比较大，那当机立断即可赎回。

2、了解基金经理离职原因

在前面我们就分析了，基金经理离职的原因，面对不同的离职原因，应对对策也不同。

假如是被公司辞退的基金经理，那毫不犹豫，换基金。

假如是基金经理主动提出离职，那么还可以保持观望。

先看看基金的业绩，假如基金的业绩在新基金经理打理期间，业绩还不错，那么便可以继续持有。

假如观望了一个月以后，基金业绩排名在同类排名中非常靠后。此时也要考虑换基。

就像投二曾经持有的"大成策略回报"换了基金经理以后，业绩排名明显靠后。因为没有及时赎回，导致这只基金亏损了有2年多。

所以面对这样的基金不要等，即便是能等来回本，你的时间也是成本。

不如更换好的基金，从这只基金亏损的钱，估计早就从另外一只好基金身上赚回来了。

3、深挖现任基金经理的综合能

既然换了基金经理，我们也不想赎回，那怎么办？有一个非常好的办法，就是深挖一下现任基金经理的综合能力。

我们来看看东方红睿丰混合这只基金，这只基金更换的基金经理名叫韩冬。

曾任东方红证券股份有限公司资产管理业务总部研究员，现任东方证券资产公司公募权益投资部基金经理。

任职时间4年又119天，任职期间管理的东方红中国优势混合曾经获得2次金牛奖和一次明星基金奖。

任职期间最大盈利为92.55%，年化回报18.2%。从综合能力来看，确实是一位不错的基金经理。那么我们可以给予一定的观察期再做决定。

同样的，其他更换了基金经理的基金，我们也可以按照这个方法对新基金经理的综合能力一探究竟。

4、减少资金投入

换了基金经理是大事，作为投资者一定要谨慎，假如你是定投该基金，而且对基金经理的能力把握不准，最好的办法就是减少资金投入。

比如原来每个月定投500元，现在可以定投300元。

这样做，也是为了尽最大努力保护我们的资金安全，同时不错过优秀基金。

对于基金经理离职这件事情，我们应该从容面对，毕竟天下哪有不散的宴席。我们只要做好应对对策，任基金经理怎么离职，都可以笑看风起云落。

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